HR-САММИТ 2012. Я ЗДЕСЬ БЫЛ, ЗДЕСЬ КРУТО
23 марта состоялось долгожданное событие. Его ждали менеджеры со всего Сибирского Федерального Округа. 5 площадок, 18 мастер-классов, более 100 участников - все это было на HR-саммите.
Кадровое Агентство «Люди Дела» благодарит всех, кто принял участие в прошедшем мероприятии. Огромное спасибо экспертам, которые пришли и поделились своим опытом, отдельное спасибо региональным участникам, за потраченное время и силы. Мы все молодцы, мы отлично поработали!
Как это было...
Светлана Смольникова, директор Кадрового Агентства "Люди Дела" встречает гостей HR-САММИТА 2012. |
Саммит посетило более 100 человек. Гости приехали со всей Сибири. |
С самого начала все настроились на плодотворную работу. |
Бодрились кофе, знакомились, общались. |
На площадках было много всего интересного. Алексей Слепокуров, бизнес-тренер, рассказывал про развитие и обучение персонала в рамках эмоционального сгорания. |
Главная особенность HR-саммита - это опыт конкретных компаний. Юлия Тимофеева, директор по персоналу ЗАО "РЭС" транслировала свой опыт по организации внутреннего обучения в организации. |
Алина Акопова, HR-менеджер ГК "НЗСП" делилась секретами в рамках темы нематериальная мотивация. Данная тема всегда особенно интересна, так как не многие могут поделится положительным опытом и новыми приемами. |
Тема оценки персонала так же всегда вызывает живой интерес участников, поэтому мастер-класс практикующего психолога Оксаны Вавильченко собрал большую аудиторию. Она предлагала примеры реальных методик, которые можно использовать в работе. |
Кадровое Агентство "Люди Дела" провело первый региональный HR-саммит. Эксперты, гости высказывали пожелания и рекомендации. Это очень ценные советы, необходимые для того, чтобы саммит стал самым главным ежегодным событием для HR Сибири. |
Свою признательность организаторы выразили в виде благодарностей и ценнных подарков не только выступавшим экспертам, но и активным участникам саммита. |
HR-саммит завершился уже вечером. участники могли обсудить результаты дня и провести вечер под приятную живую музыку. |
HR-саммит стал площадкой для обмена опытом, новых полезных знакомств, а главное объединил представителей одной профессии в активное сообщество. |
Кто-то получил для себя новые знания и технологии, которые легко можно применить в работе, кто-то сам делился опытом и дополнял выступления экспертов интересными примерами.
|
Главное, что саммит стал тем местом, где каждый может реализовать себя. |
Еще раз благодарим всех за участие и приглашаем на HR-САМИТЕ 2013.
Материалы экспертов и записи вебинаров доступны на сайте www.summit.ludidela.ru, ссылка
Статья оказалась полезной? Поделиться в