Подбор персонала
Подбор персонала - это трудоемкий процесс, который требует много времени, экспертизы на рынке труда, рекомендаций отраслевых специалистов, наличия активной базы кандидатов.
У нас есть все эти ресурсы, а еще большое желание помочь Вам в подборе подходящего специалиста.
В любом регионе России, любого специалиста. Обращайтесь! Мы рады новым клиентам и ценим постоянных партнеров.
Как мы работаем:
Анализируем заявку на поиск персонала в соответствии с ситуацией на рынке труда. | |
Разрабатываем модель компетенций подходящего кандидата. |
|
Определяем методы и территорию поиска. Мы активно работаем с социальными сетями и используем рекомендательный рекрутинг. |
|
Находим кандидатов, проводим структурированное интервью с целью оценки компетенций и диагностики мотиваций. Мы умеем "продавать" вакансию и мотивировать подходящих кандидатов на участие в конкурсе. |
|
Участвуем в проведении собеседований с кандидатами. Поддерживаем связь с клиентом и кандидатом во время адаптации и не только! |
Что Вы получите?
Выбор из лучших: Вы проводите собеседование с кандидатами, которые максимально соответствуют требованиям, а Ваше предложение представляет интерес для кандидата. И это не пустые слова, мы действительно так работаем! |
|
Наши кандидаты развивают Ваш бизнес - вывод новых продуктов, выход на новые рынки, сокращение расходов, повышение управляемости бизнеса, открытие новых бизнес-единиц. Нам очень нравится подбирать людей, которые Ваш бизнес! |
|
|
Стоимость подбора составляет 15-20% от годового дохода кандидата. Гарантийный срок от 3 месяцев. Свяжитесь с нами и мы рассчитаем точную стоимость услуг и срок подбора.