Новости

17-24 сентября состоялся визит официальной делегации представителей деловых кругов Новосибирска и НСО в КНР, в провинции Цзилинь и Ляонин. Целью поездки являлось установление экономических отношений между НСО и провинциями КНР и деловых связей между ведущими бизнесменами НСО и Китая.

Кто является лицом компании, кто знает все про всех и даже чуть больше? Кто организует бесперебойную работу офиса, может поднять настроение боссу, сделать вид, что начальник занят или отсутствует долгое время, когда его ищут подчиненные, принять кучу звонков с улыбкой на лице и бодрым голосом, найти срочно нужную информацию, забронировать билет, отправить документы, перезвонить, соединить, сварить потрясающий кофе и при этом великолепно выглядеть. Конечно же, секретари ! В своем деле они могут все. Главное - быть профессионалом.

На проведение DEVELOPMENT CENTER летом - скидка 3% !

Потеря сотрудников, так называемая «текучка», для любой бизнес-компании — явление неприятное. А вот уход эффективных руководящих менеджеров, или как их еще величают в народе, «топов» — удар для фирмы не просто ощутимый, но иногда даже приводящий к катастрофе.

Определение компетенций при подборе персонала в мае - бесплатно!

РА «Эксперт» опубликовало рейтинг крупнейших консалтинговых групп России за 2005 год.

Холдинг «Люди Дела» получил два сертификата «Юниправэкс» — наивысший рейтинговый индекс «А+++1+++1+++» среди ИТ-организаций и высокий рейтинговый индекс среди аудиторских компаний.

Руководство каждой компании рано или поздно задается вопросами: Почему сотрудники работают не так эффективно, как хотелось бы? Почему некоторые обязанности выполняются не так качественно как раньше? Почему в коллективе периодически возникают разногласия? Каждый ли сотрудник работает на своем месте? Во многих случаях, для того, чтобы получить ответы на эти и ряд других вопросов, достаточно провести оценку личностных и профессиональных качеств Ваших сотрудников и выявить мотивацию персонала. Кадровое агентство «Люди Дела» предлагает Вам несколько вариантов проведения оценки персонала.

4 марта 2006 года на очередной сессии «Директорского форума», посвященной теме недружественных поглощений компаний, состоялся доклад генерального директора консалтингового холдинга «Люди Дела» Бориса Александровича Федосимова «Корпоративные захваты: как нападают и как защищаться», вызвавший живой интерес и бурное обсуждение более 50 участников форума - директоров крупнейших новосибирских предприятий.